Crisis? What crisis?

Dr. Thoralf Buller ist Berater und Ideengeber für sämtliche internen und externen Herausforderungen in der Unternehmensführung für das Management in Zeiten der Krise, im organisatorischen Verhalten, im individuellen Verhalten in der Arbeitsumgebung und im Konflikt sowie bei der Unternehmensgründung. Den Nukleus bildet dabei die Schaffung eines sinnvollen Beitrags zur Eigensicherung der unternehmerischen Lebensgrundlagen.

Übergeordnetes strategisches Ziel ist die Unterstützung der selbstständigen, nachhaltigen Gestaltung ressourcen-, markt- und werthaltigen Wirtschaftens zur Erlangung der Corporate Fitness. Dabei stehen die Identifizierung der Fragestellung sowie Analyse bzw. Risikoanalyse, Planung, Strategiebildung, direkte Führung in der Umsetzung und Controlling im Kern des Ansatzes.

Dieses Leistungsangebot richtet sich an Unternehmen sowie deren Entscheider, besonders im Personalmanagement, und entfaltet besonders dort Kraft, wo durch Veränderung und Persönlichkeitsentwicklung Prozesse präventiv begleitet werden können sowie bei der kurativen Bewältigung von Krisen durch geeignetes Konfliktmanagement in Form von Konfliktverhandlung, Konfliktlösung und Konflikttransformation. Des Weiteren dort, wo keine geeignete Expertise im Unternehmen vorhanden ist und die Entwicklung oder Begleitung gewünscht wird und wo Einflussnahme auf Mitarbeiter, Beratung und Coaching für Mitarbeiter, Teams und Führung sinnvoll erscheinen.